Dados sobre uma amostra de 20 funcionários de uma empresa (dados fictícios).
Faça o diagrama de frequências para os dados.
Faça o diagrama de frequências para os dados.
Passo 1
Beleza, vamos entender o que a questão está pedindo. Você tem dados sobre uma amostra de 20 funcionários de uma empresa e precisa criar um diagrama de frequências. Isso está relacionado à Estatística, especificamente à organização e representação de dados. Para resolver isso, vamos precisar saber quais são os dados que temos (como salário, idade, tempo de empresa, etc.) e então organizar esses dados para visualizar quantas vezes cada valor ou faixa de valores aparece na amostra.
Passo 2
Primeiro, precisamos listar todos os dados que temos sobre os 20 funcionários. Vamos supor, por exemplo, que estamos trabalhando com as idades dos funcionários. Vamos imaginar que as idades coletadas são as seguintes:
22, 25, 22, 30, 25, 28, 30, 35, 28, 22, 25, 30, 35, 28, 22, 25, 30, 35, 28, 22
Passo 3
Agora que temos os dados, o próximo passo é organizar essas idades em ordem crescente para facilitar a criação do diagrama de frequências:
22, 22, 22, 22, 22, 25, 25, 25, 25, 25, 28, 28, 28, 28, 28, 30, 30, 30, 30, 35, 35, 35
Note que neste exemplo temos 22 aparecendo 5 vezes, 25 aparecendo 5 vezes, 28 aparecendo 5 vezes, 30 aparecendo 4 vezes e 35 aparecendo 3 vezes.
Passo 4
Em seguida, criamos uma tabela de frequência onde listamos cada valor único e quantas vezes ele aparece na nossa amostra:
Idade | Frequência |
---|---|
22 | 5 |
25 | 5 |
28 | 5 |
30 | 4 |
35 | 3 |
Passo 5
Com a tabela de frequência pronta, podemos agora criar o diagrama de frequências. Um tipo comum de diagrama é o histograma. No eixo horizontal (x) colocamos as idades e no eixo vertical (y) a frequência de cada idade. Cada barra representará quantas vezes aquela idade apareceu na amostra.
Resposta
Pronto! Com a tabela de frequências e o histograma, você conseguiu organizar e visualizar os dados das idades dos 20 funcionários de forma clara e eficiente.